Rev. enferm. UFPE on line; 12 (5), 2018
Publication year: 2018
Objetivo:
compreender as barreiras no processo de construção do enfermeiro-líder. Método:
estudo
qualitativo, fundamentado nos pressupostos da etnoenfermagem, tendo, como sujeitos, 22 profissionais da
equipe de Enfermagem que compõem três turnos de trabalho. A análise dos dados respeitou o preconizado
pela etnoenfermagem, que propõe que as informações sejam analisadas em quatro fases utilizando-se de
critérios específicos e congruentes com o paradigma qualitativo e apresentando os resultados após cada fase.
Resultados:
foram agrupados nas categorias Características pessoais e Cultura Institucional. Conclusão:
as
principais barreiras na construção do exercício da liderança pelo enfermeiro devem ser reconhecidas para
serem superadas no cotidiano do exercício profissional, pois tanto as características pessoais, quanto a cultura
institucional devem ser transpostas com conhecimento e criatividade.(AU)
