Cargos e atividades de enfermeiros de um hospital ensino
                                                                                                                                                                                Positions and activities of nurses in school hospital
                                                                                                
                                                            
                            
                                                            
                                    Ciênc. cuid. saúde; 9 (3), 2010                                
                            
                            
                                Publication year: 2010                                
                            
                                                            
                                            An exploratory descriptive study accomplished in December 2005 and January 2006 in the intent to verify which roles school hospital nurses assign to the various posts occupied by this category. Took part in the research and responded to a self-applicable questionnaire 35 subjects. The reported roles were categorized into Administrative, Care, Information  System  and Educative.  The  implementation  of  mainly  political  administrative  activities  is assigned  to  the  Nursing  Director;  in  addition  to  political  administrative  activities  in  the  sector,  care  planning, information and educative activities are assigned to the Division Chief; direct leadership/supervision of the nursing team, prevision and provision of resources and the implementation of direct care are assigned to the Supervisor. Little administrative activities and no action regarding patient education are assigned to the Caring Nurse, mainly assigned to be in charge of the more complex direct care. Though most of the activities correspond to the posts, there is a need for better delimitation and clarification on the matter.                                        
                                                                                                                    
                                            O presente estudo, do tipo exploratório-descritivo, foi realizado entre dezembro de 2005 e janeiro de 2006 e teve como  objetivo  verificar  as  atividades  que  enfermeiros  de  um  hospital-ensino  atribuem  aos  diferentes  cargos ocupados na estrutura organizacional da Enfermagem. Participaram da pesquisa 35 sujeitos, que responderam a um  questionário  estruturado  autoaplicável.  As  atividades  relatadas  foram  categorizadas  em Administrativas, Assistenciais,  Sistemas  de  informação  e  Educativas.  Atribuiu-se  à  Diretora  de  Enfermagem  a  execução  de atividades  político-administrativas;  à  Chefe  de  Divisão,  além  das  atividades  político-administrativas de  âmbito setorial,  ações  de  planejamento  assistencial,  informativas  e  educativas;  à  Supervisora  de  Setor  coube  a liderança/supervisão  direta  da  equipe  de  enfermagem  do  setor,  previsão,  provisão  de  recursos  e  realização  de cuidados diretos. À enfermagem assistencial foram atribuídas poucas atividades administrativas, com predomínio dos  cuidados  diretos  de  maior  complexidade  e  nenhuma  ação  voltada  à  educação  para  a  saúde  do  cliente. Apesar  de  a  maior  parte  das  atividades  corresponder aos  cargos,  é  necessário  haver  melhor  delimitação  e clareza entre estes.