Rev. Enferm. Atual In Derme; 98 (4), 2024
Publication year: 2024
Introdução:
No século XXI, a humanidade enfrenta desafios globais nas áreas de desenvolvimento sustentável, erradicação da pobreza e superação da fome. Em 2015, 193 Estados-membros da ONU assinaram a Agenda 2030, com 17 Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) e 169 metas para um futuro mais equitativo. O ODS 5, que trata da Igualdade de Gênero, é central nesta pesquisa. Objetivo:
Analisar a evolução das políticas relacionadas ao ODS 5 entre 2014 e 2023 na Universidade Federal de Mato Grosso do Sul (UFMS). Método:
Pesquisa descritiva e documental, com abordagem mista quali-quantitativa, utilizando dados secundários para avaliar a implementação e impacto das ações da UFMS no contexto do ODS 5. Resultados esperados:
Espera-se mapear detalhadamente as ações da universidade, identificar tendências temporais, avaliar o impacto na comunidade acadêmica e examinar indicadores e metas relacionados à igualdade de gênero. Esta análise poderá contribuir para a Agenda 2030, fornecendo percepções sobre como as políticas institucionais podem influenciar a igualdade de gênero e outros objetivos relacionados
Introduction:
In the 21st century, humanity faces global challenges in sustainable development, poverty eradication, and overcoming hunger. In 2015, 193 UN member states signed the 2030 Agenda, which includes 17 Sustainable Development Goals (SDGs) and 169 targets for a more equitable future. SDG 5, which addresses Gender Equality, is central to this research. Objective:
To analyzes the evolution of policies related to SDG 5 between 2013 and 2023 at the Federal University of Mato Grosso do Sul (UFMS). Method:
Descriptive research and documentary, with a mixed qualitative-quantitative approach, using secondary data to assess the implementation and impact of UFMS's actions in the context of SDG 5. Expected results:
It is expected to map in detail the university's actions, identify temporal trends, evaluate the impact on the academic community, and examine indicators and targets related to gender equality. This analysis may contributes to the 2030 Agenda by providing insights into how institutional policies can influence gender equality and other related goals
Introducción:
En el siglo XXI, la humanidad enfrenta desafíos globales en las áreas de desarrollo sostenible, erradicación de la pobreza y superación del hambre. En 2015, 193 Estados miembros de la ONU firmaron la Agenda 2030, con 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) y 169 metas para un futuro más equitativo. El ODS 5, que trata sobre la Igualdad de Género, es central en esta investigación. Objetivo:
Analiza la evolución de las políticas relacionadas con el ODS 5 entre 2014 y 2023 en la Universidad Federal de Mato Grosso do Sul (UFMS). Método:
Investigación descriptiva y documental, con un enfoque mixto cuali-cuantitativo, utilizando datos secundarios para evaluar la implementación y el impacto de las acciones de la UFMS en el contexto del ODS 5. Resultados esperados:
Se espera mapear en detalle las acciones de la universidad, identificar tendencias temporales, evaluar el impacto en la comunidad académica. y examinar indicadores y objetivos relacionados con la igualdad de género. Este análisis podrá contribuye a la Agenda 2030 al proporcionar información sobre cómo las políticas institucionales pueden influir en la igualdad de género y otros objetivos relacionados
