"Vivendo e trabalhado melhor": uma convergência entre teoria e prática, ciência e arte, na práxis vivencial
Texto & contexto enferm; 8 (3), 1999
Publication year: 1999
O presente texto relata o encontro de perspectivas e interesses entre os profissionais do Centro de Aprendizagem Vivencial - CAV e a Diretoria de Enfermagem do HU-UFSC, que resultou no Programa ôVivendo e Trabalhando Melhor: uma proposta de reflexão e atualização das relações na enfermagem do HU-UFSCõ. Nesse contexto, são, então, destacadas, de ambos os lados (do HU e do CAV), as múltiplas integrações - teoria e prática, ciência e arte, necessidades e possibilidades - que vêm orientando todo o planejamento e as ações desse Programa, centrado, sobretudo, numa estratégia de reconhecimento efetivo ao 'sujeito-trabalhador' na enfermagem...
The present text reports the meeting of perspectives and interests between the professionals of the ôExperience Learning Centerõ (Centro de Aprendizagem Vivencial - CAV) and the Nursing Directorship of University Hospital - UFSC, which resulted in ôLiving and Working Better Program: a proposal of reflection and updating of HU-UFSC Nursing relationshipsõ. Thus, multiple integrations from both HU and CAV are detailed in this context-theory and practice, science and art, needs and possibilities - which have been directing the whole planning and actions of this Program, specially based on an effective recognition strategy related to the 'worker person' in nursing.
El presente texto relata el encuentro de perspectivas e intereses entre los profesionales del Centro de Aprendizaje Vivencial - CAV y la Dirección de Enfermaría del Hospital Universitario de la Universidad Federal de Santa Catarina (HU-UFSC), que resultó en el programa ôViviendo y Trabajando Mejor: una propuesta de reflexión y actualización de las relaciones en enfermería del HU-UFSCõ. En este contexto, son entonces, destacadas en ambos grupos (CAV y HU-UFSC), las múltiples integraciones - teoría y práctica, ciencia y arte, necesidades y posibilidades - que viene orientando toda la planificación y las acciones de ese programa, centrado especialmente en una estrategia de reconocimiento efectivo al 'sujeto-trabajador' en enfermería...
