ABSTRACT Objective: Identify the barriers and facilitators of health advocacy to users delivered by nurses from the Family Health Strategy. Method: Qualitative study carried out with nurses from the Family Health Strategy of a city in the south of Brazil. Study participants were 15 nurses, who were int...
ABSTRACT Objective: To analyze, in the speeches of nurses, the habitus that conforms their professional identity in the primary health care area. Method: Qualitative study, carried out from March to October 2015, with nurses of primary healthcare units in the cities of Cajazeiras, in the state of ParaÃ...
ABSTRACT Objective: To analyze studies on stress, Burnout Syndrome, and patient safety in the scope of nursing care in the hospital environment. Method: This was an integrative literature review. Data collection was performed in February 2016 in the following databases: Medical Literature Analysis and ...
ABSTRACT Objective: assess the autonomy, control over environment, and organizational support of nurses' work process and the relationships between physicians and nurses in critical care units. Method: cross-sectional study conducted with 162 nurses working in the intensive care units and emergency s...
ABSTRACT Objectives: describe elements that promote satisfaction and dissatisfaction in the work of recyclable solid waste segregators and conduct a nursing action focused on these elements. Method: qualitative research, convergent-care, conducted with members of the cooperative. Data production occurr...
RESUMO Objetivo: analisar a associação entre ambiente das práticas de enfermagem e satisfação profissional em Unidades de Terapia Intensiva (UTI). Método: estudo transversal, realizado em 8 UTIs adulto de um hospital público universitário, no perÃodo entre 2012 e 2015. Para investigar o ambien...
Distribución de Chi-Cuadrado,
Estudios Transversales,
Unidades de Cuidados Intensivos/organización & administración,
Unidades de Cuidados Intensivos/normas,
Relaciones Interprofesionales,
Satisfacción en el Trabajo,
Persona de Mediana Edad,
Enfermeras y Enfermeros/psicologÃa,
Asistentes de EnfermerÃa/psicologÃa,
Cultura Organizacional,
Poder Psicológico,
AutonomÃa Profesional,
PsicometrÃa/instrumentación,
PsicometrÃa/métodos,
Encuestas y Cuestionarios,
Lugar de Trabajo/psicologÃa,
Lugar de Trabajo/normas
RESUMO Objetivo: analisar a produção de conhecimento sobre intervenções em qualidade de vida no trabalho. Método: estudo de revisão integrativa. Para seleção dos estudos, utilizou-se as bases de dados: SciELO, Medline e PubMed. Resultados: a amostra incluiu 25 artigos nacionais e internacionai...
Abstract Objective: to determine the quality of life in the workplace for nursing staff at public institutions in Hermosillo, Sonora, Mexico. Method: quantitative, correlational, cross-sectional, and comparative. We used a probabilistic sample of 345 nurses with data collected in 2013 using an instru...
RESUMO Objetivo: refletir acerca das consequências da violência no trabalho experienciada por profissionais de enfermagem. Método: trata-se de um artigo de reflexão que contou com o auxÃlio de publicações recentes relacionadas a esta proposta, sobretudo de pesquisas realizadas no Brasil e em out...
RESUMO Objetivo Descrever as estratégias defensivas utilizadas pelos trabalhadores de enfermagem das Instituições de Longa Permanência para Idosos perante o sofrimento laboral. Metodologia Pesquisa descritiva, exploratória e qualitativa, realizada com 27 trabalhadores de enfermagem de Instituiç...
