Introdução: Os profissionais que atuam na área de emergência lidam constantemente com diversas mudanças, tornando uma área de atuação que exige muito dos profissionais. Estima-se que o estresse afete mais de 90% da população mundial e que, por não ser considerada uma doença em si, é subestim...
A Teoria da Liderança Autêntica baseia-se na filosofia e na psicologia, ao propor construir organizações mais autênticas, com líderes mais conscientes e relações mais transparentes e éticas. Este estudo, de delineamento metodológico, teve como objetivo realizar a adaptação cultural do Authent...
Este estudo teve por objetivo traduzir, adaptar culturalmente e validar o Organizational Culture Assessment Instrument - OCAI para uma amostra de trabalhadores de enfermagem brasileiros. Trata-se de um estudo observacional do tipo transversal com amostragem não probabilística. O processo de adaptação...
Objetivo:Caracterizar a cultura de segurança do paciente em maternidades e os instrumentos e métodos utilizados baseado na literatura. Método: Revisão integrativa de abordagem qualitativa, após busca nas bases de dados Medline via Pubmed, Embase e BVS, foram se...
As reformas iniciadas em Portugal desde 2005 nos Cuidados de Saúde Primários visaram a implementação de uma nova cultura organizacional centrada no empoderamento e no capital psicológico dos seus profissionais assinalando um processo do tipo bottom-up.
Investigações recentes assinalam a importânc...
Objetivo: caracterizar a influência da cultura organizacional no planejamento dos Centros de Saúde e
resultados contrastantes, segundo os indicadores de saúde. Método: estudo de casos múltiplos,
composto por quatro casos com resultados contrastantes. Realizaram-se observação não participante
e en...
Cultura Organizacional,
Centros de Salud,
Planificación en Salud,
Políticas, Planificación y Administración en Salud,
Gestión en Salud,
Gestor de Salud,
Grupo de Atención al Paciente,
Estrategias de Salud Nacionales,
Atención Primaria de Salud,
Indicadores de Salud
Objetivo: analisar a cultura de segurança do paciente entre os profissionais de saúde de
maternidade pública da Região Norte do Brasil. Método: estudo transversal, realizado em 2019,
com 70 profissionais atuantes na gestão ou assistência à saúde. Analisaram-se 12 dimensões da
cultura de seguran...
Introdução: No ambiente do cuidado em saúde os atributos qualidade e segurança são imperativos para promover uma assistência segura, sendo necessário o fortalecimento de uma cultura de segurança. Objetivo geral: Avaliar o clima de segurança na perspectiva de profissionais de saúde nas unidades ...
Introdução. Conhecer a cultura de segurança do paciente estabelecida nas organizações de saúde torna-se o primeiro passo para estabelecer o diagnóstico e o planejamento de ações que promovam mudanças e fortaleçam essa cultura, com vistas a mitigar a incidência de eventos adversos, garantindo,...
El clima organizacional constituye uno de los elementos a considerar en los procesos organizativos y la calidad de los servicios públicos de salud. En este artículo se realiza una valoración sobre el tema, con el objetivo de caracterizar el trabajo de nuestros Centros de Diagnóstico Integral (CDI). E...
