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Burnout e satisfação no trabalho em profissionais de uma Instituição Particular de Solidariedade Social

Os ambientes de trabalho positivos estão associados a uma melhor qualidade na prestação de cuidados e a um maior nível de satisfação no trabalho, melhorando assim a produtividade e reduzindo o stresse, absentismo e burnout que são uma realidade nos atuais contextos de trabalho. Ao longo dos anos, ...

Bem-estar e felicidade organizacional dos profissionais de uma equipa de saúde: Trabalhar feliz

O Relatório Final insere-se no âmbito do 1º Curso de Mestrado em Enfermagem de Saúde Mental e Psiquiátrica da Escola Superior de Saúde de Leiria, do Instituto Politécnico de Leiria, abrangendo uma análise criteriosa e reflexão crítica das intervenções da prática especializada em Enfermagem d...

Perfil sociodemográfico da equipe de enfermagem do ambulatório de um hospital universitário

Rev. enferm. UFPE on line; 9 (supl.3), 2015
Objetivo: descrever as características sociodemográficas da equipe de enfermagem do ambulatório de um hospital universitário. Método: estudo descritivo-exploratório com abordagem qualitativa, com emprego da análise do discurso. A produção de dados foi realizada no período de agosto a setembro d...

Prazer e sofrimento no trabalho dos enfermeiros da saúde mental no contexto da reforma psiquiátrica

Objetivo: conhecer os fatores de prazer e sofrimento dos enfermeiros que trabalham em serviços de atenção secundária de saúde mental, vinculados a um hospital universitário, no atual contexto da reforma psiquiátrica. Método: estudo qualitativo descritivo exploratório realizado em serviços subst...

Intenção em deixar a Enfermagem durante a pandemia de COVID-19

Resumo Objetivo: investigar a proporção de profissionais com intenção em deixar a Enfermagem durante a pandemia de COVID-19, bem como os fatores associados a esse desfecho. Método: estudo transversal realizado por meio da aplicação de questionários a 890 profissionais de Enfermagem do municíp...

Felicidade no trabalho e interação familiar: Um estudo com enfermeiros em contexto hospitalar

A saúde e o bem-estar dos enfermeiros é influenciada por fatores determinantes como a felicidade e a interação familiar. Os contextos de trabalho dos enfermeiros são cada vez mais exigentes, a nível físico e emocional, pelo que é imperioso a promoção de ambientes de trabalho seguros e saudávei...

Satisfação e engagement dos enfermeiros de um agrupamento de centros de saúde

Os contextos de trabalho dos enfermeiros têm despertado o interesse constante dos investigadores. Este facto deve-se à influência que as condições de trabalho exercem sobre a saúde física e mental dos enfermeiros. O desempenho profissional, o seu envolvimento, a satisfação no trabalho e engageme...

A qualidade nos serviços de enfermagem segundo a percepção de enfermeiras que vivenciam essa prática

Este estudo teve como objetivo identificar e analisar as representações sociais de enfermeiras, no cotidiano do trabalho gerencial, numa instituição hospitalar que implementa Programa de Qualidade. Objetivou ainda compreender as razões e as motivações pelas quais as enfermeiras entendem o programa...

Satisfação profissional de enfermeiros de um hospital público

Objetivo: analisar o Índice de Satisfação Profissional dos enfermeiros. Método: estudo descritivo, exploratório, com abordagem quantitativa, realizado com 47 enfermeiros em um hospital público de Goiânia (GO), Brasil. Um questionário foi aplicado para a coleta de dados; em seguida, procedeu-se co...

Satisfação profissional dos enfermeiros: Estudo comparativo entre enfermeiros a exercer em Portugal e no estrangeiro

A satisfação profissional representa não só um papel central na vida dos enfermeiros como simbiótico com a qualidade dos cuidados de saúde prestados pelos mesmos. Quando esta não é alcançada, para alguns, a emigração acaba por ser vista como solução. Em 2019 registou-se um número recorde (4...